"V čase, keď toľko domácností zápasí so životnými nákladmi, ekonomický model, ktorý uprednostňuje zvýšenie platov o pol milióna libier pre manažérov, ktorí už sú multimilionármi, je určite niekde nesprávny," povedal riaditeľ think-tanku Luke Hildyard.
"Potrebujeme dať zamestnancom silnejší hlas v predstavenstvách spoločností, posilniť práva odborov a umožniť ľuďom s nízkym a stredným príjmom získať spravodlivejší podiel v porovnaní s tými na vrchole," dodal.
Britániu za uplynulý rok zasiahli štrajky v širokej ekonomike od vodičov sanitiek a lekárov až po právnikov a učiteľov, keďže inflácia rástla a náklady na bývanie, jedlo a kúrenie prudko stúpali.
Inflácia v Spojenom kráľovstve v júli klesla na 6,8 % zo 7,9 % v júni, ale stále je najvyššia spomedzi krajín skupiny G7, a to aj napriek tomu, že centrálna banka, Bank of England, zvýšila svoju kľúčovú úrokovú sadzbu viac ako tucetkrát za sebou, aby sa ju pokúsila skrotiť.