Najviac na Slovensku zarábajú zamestnanci a zamestnankyne v oblasti vrcholového manažmentu. Najviac si mesačne prilepšia generálni riaditelia a riaditeľky, ktorých priemerný mesačný plat je tento rok takmer 6 300 eur. „Regionálne rozdiely sú výrazné aj v prípade generálnych riaditeľov, medzi priemerným platom v Bratislavskom kraji (6 973 eur) a v Prešovskom (5 153 eur) je takmer 2-tisícový rozdiel,“ poznamenala Ľubica Melcerová z Profesie.
Na opačnej strane platového rebríčka sú zamestnanci najmä z oblastí textilného priemyslu a cestovného ruchu, no najmenej, na úrovni minimálnej mzdy, zarábajú asistenti a asistentky vychovávateliek v škôlke. Priemerne 807 eur mesačne zarábajú strihači a strihačky textilu, len o 13 eur viac majú krajčíri a krajčírky. Menej ako 850 eur mesačne zarábajú aj vrátnici, izbová služba či opatrovateľky a osobné asistentky.
Platy máme celkovo nízke
Martin Halás, Inštitút pre výskum sociálno-ekonomických rizík a alternatív
- Dlhodobým problémom je, že vytvárame v ekonomike nižšiu pridanú hodnotu, začo môžu najmä nižšie mzdy. Ostali sme uviaznutí v tejto pasci nízkych miezd, ktoré v čase príchodu automobiliek boli našou výhodou, ale postupne sa nízke mzdy stali brzdou rozvoja, pretože nízke mzdy znamenajú nízku domácu spotrebu, ktorá sa potom odráža na pomalšom raste HDP. Špecifikami slovenských miezd sú vysoké dlhodobé rozdiely medzi mzdami žien a mužov, obrovské regionálne rozdiely a postupne stále viac otvárajúce sa nožnice medzi nízkopríjmovými a vyššie príjmovými skupinami domácností.
